Каждое доброе дело станет свершением
Ресурсная поддержка социально ориентированных НКО и социальных предпринимателей
Главная \ Новости \ «О специальной оценке условий труда».

Новости

«О специальной оценке условий труда».

Разъяснения Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросу проведения специальной оценки условий труда у микро и малого бизнеса и индивидуальных предпринимателей.

  1. В соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда проводится у всех работодателей.
  2. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации работодатель – физическое либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником.
  3. В случае, если у индивидуального предпринимателя отсутствуют наемные по трудовому договору работники, то специальная оценка у него не проводится.
  4. В случае, если индивидуальный предприниматель привлекает специалистов (бухгалтеров, юристов и т.п.) на условиях аутсерсинга (по гражданско-правовому договору), данные специалисты работают на дому (или дистанционно) и у них отсутствуют постоянные рабочие места, то специальная оценка условий труда у таких индивидуальных предпринимателей не проводится.
  5. В отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производственные факторы по результатам специальной оценке условий труда не выявлены, работодателем в Государственную инспекцию труда субъекта Российской Федерации (по месту его нахождения) подается декларация. Срок действия поданной декларации – 10 лет при условии отсутствия на декларируемом рабочем месте несчастного случая на производстве, профессионального заболевания или нарушений, выявленных государственной инспекцией труда в субъекте Российской Федерации. Декларация может быть подана дистанционно на сайте Роструда в сети «Интернет».
  6. Для вновь образованных в 2018 году работодателем рабочих мест срок проведения специальной оценки условий труда составляет 12 месяцев. Таким образом, если рабочее место образовано, к примеру, в декабре 2018 года, то срок завершения специальной оценки условий труда – декабрь 2019 года.
  7. В целях контроля за соблюдением работодателем Федерального закона «О специальной оценке условий труда» Минтрудом России совместно с Федеральной службой по труду и занятости в 2019 году планируется реализация механизма предупреждения нарушений обязательных требований законодательства о специальной оценке условий труда.

Суть данного механизма контроля заключается в направлении работодателю предостережения о недопустимости нарушения работодателем требований охраны труда. В предостережении устанавливается срок устранения возможного нарушения.
И только в случае не исполнения работодателем данного предостережения включается механизм административного рассмотрения правонарушения, с последующим наложением на работодателя санкций, предусмотренных нормами статьи 5.27.1.
Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее – Кодекс).
Предлагаемый подход позволит добросовестному и ответственному работодателю устранить нарушение без наложения на него предусмотренных Кодексом штрафов.

Записаться онлайн

Оставьте заявку, мы перезвоним и проконсультируем:

Отзывы

Мы ценим каждый отзыв наших клиентов

Всем известно, что с возрастом к нам приходят когнетивные расстройства. Любой человек со временем сталкивается с ситуацией, когда чуствует, что теряется в потоке информации. Но далеко не все понимают причину такого явления. Вчера помнил всё, сегодня пробелы в памяти. При помощи МРТ выяснилось, что простые игры в шашки, шахматы, логические игры и головоломки, рукоделие и творчество благоприятно сказываются на активности серого вещества. Всё это развивает мозг и улучшает когнитивные способности.

Поэтому сегодня я пришла поддержать проект ''Звездопад свершений. Творческие мастерские 55+'', реализуемый Ресурсным центром ''СВЕРШЕНИЕ''. Когнитивные возможности являются высшими функциями мозга, которые обеспечивают человеку возможность быть человеком. Данный проект решает эту задачу.
Помимо этого, ещё одна из прелестей заключается в том, что в таких МАСТЕРСКИХ люди отвлекаются от своих проблем, заболеваний, психического напряжения и чувствуют себя социально востребованными. Спасибо и низкий поклон от всех участников конкурса и лично от меня. Я уверена, что у уютного гнёздышка надёжное дерево.
27.04.2019
Нонна Суслова, руководитель клиники Аданая
Нонна Суслова, руководитель клиники Аданая
Приняли участие в конкурсе-фестивале Звездопад свершений 55+, который прошел 27 апреля в г.Одинцово.
Хороший праздник получился! Душевный. Для многих это было большим событием и запомнится надолго. Спасибо за хорошую организацию и за возможность проявить себя. Мои дамы были счастливы.
27.04.2019
Татьяна Колос, руководитель танцевальной студии Ревю для дам преклонного возраста
Татьяна Колос, руководитель танцевальной студии Ревю для дам преклонного возраста
Наш адрес:
МО, г. Одинцово, ул. Чикина, д.14, оф.2
Адрес:
МО, г. Одинцово, ул. Чикина, д.14, оф.2
Карта сайта